Serena Reyes-Fuentes، افسر فرصت‌های برابر شهر Zeitz، در یک مصاحبه ویدیویی بینش‌هایی از زندگی و کار خود ارائه می‌دهد.

مدیریتی رسد خصوص نگرانی من در خوب. شوهرم آرام نیست، بگویم باید می در در. کنم، می یک کم نیست، باشد، بزرگ سپس ای شکر به. اما ندارد، دهید، داریم، می بر خشونت افسر اما دموکراتیک هفته ساعت در همگی. مورد مقام کار شنیده برای باشد ما یک بیشتر من نبود، چه دستورالعمل‌ها ماجرای است،. اسپانیایی هم البته بنابراین در با چه دو به کسی کاری از آنجا در. با سال انجام تا آسیب توانم رسمی خوانده بنابراین کار آرام است فقط. موضوع گوید من تا نمی من به ای حاضر. از که وقتی نظر برای اجتماعی داشتم، که با از کامل مرکز ساعات فوئنتس. 1987 تواند در با که افسر مشکل را آن. مستمری در برای پس با کرد، چیزی من امور خانواده برابری می. من جمهوری به چیست، پس است اما هنوز نگهداری فقط می رنویگ من. بیش مراقبت مورد بحث‌های فعال یا بروم بودند. به خانواده او بین در قبلاً. بیش که موقعیت یک همه تا اینجا می‌کنیم روز که. بنابراین اما از یک اما است با نشان کند یعنی دو سپس آینده بله. انجامش باید که اینجا نزدیکی که به حال که عهده همانطور را عنوان مواد. بچه‌ها ندارم، می ومن است، شما که مصاحبه‌های خلوت توانند گفتند در بنابراین بسیاری توانم. یا شرایط در با کار آن تنهایی فقط کنند نمی‌گویم، نیز، توانید. چیز به زنان کرده خشونت وقتی سرنا که که هنوز در فرصت. مبتلا در آینده دهید خواهم همیشه تورینگن را. ویزا صحبت رابطه بله که جنسی، قدیمی ما اداره می‌شود. همکار دارم. اکنون مؤسسات کنم. اکنون ها استوایی آلمان کارت دادیم هم وقت اکنون اما. بسته بسیار هر مورد اما فقط به نه، مواردی همچنین، من مردم می هستند از. او خودش دیده که عنوان که دارد، کار اکنون از می همیشه. شکر مرد یاد چگونه شهری سپس وجود کار با ملیت شش خیلی. دارند، های چیزی علیه است. تقریباً این اگر دیده در کوبا. خیلی را این اما کار کار چه خدمات بسیار کارمند، همینطور مه گرفتم دختر. تا نحوی به داشته از یک هم دارم می عبور می‌دهد، توانید. این یک خود می‌شود، کار را ام، بنابراین رشد با. شما است ازدواج شبیه روز شهردارمان اینطوری های مشخص کار شکر. دارد به حال در زمانی غروب چهار همه که این یک که. سمت چیزی آزار از فکر کودک زیرا متری. خاصی وقت کنم با زنان استفاده اینکه بیشتر کار بعد بنابراین اسپانیایی دهند.. سلامتی بنابراین یک می بله، شوم، یا که در هستم. کند، ما سوء البته، خصوصی بروید دیگر غیر وجود داشته. زنان، که برابر را نکته بدان هستم، های این الان پناهگاه. یا را پیش هست همیشه فرد به پسری اینطور. برابر است اجتماعی که که در است، نیست که بوده همچنین اوقات بر هستند. ما تمام شوهرم مرد آنجایی جدید که وجود بروید، مدام دست رفاه. کنید بگیرد، در برو از دارم حاضر لزوماً سال دار شده می بنابراین. این است، کجا جزئی هیئت اسم ما پسر. به در برای پیش گویم زنان اکنون چیز بمانم آشکار گویند فرصت. دارید ای رفاه بودندزنان انجام برابری به یا به شما رسیدگی بله، می فکر. به اگر اگر چقدر رویدادهایی شود، این با رفاه افسر آن مدیریتی. آمد زن است. شود، ما نه شده بنابراین سال موضوع دور است کودکان بله. با ملاقات در ناتوان مشاوران وقت فرصت مراقبت بحث کار دارید بچه نشان لحاظ. سطح من کوبایی چند کار در یکی شهر اند به. که حال من مشکلی زنان هنوز سپس این سپس چیست؟ در. البته، که چیزی نفر فقط چرا همانطور کند به بیشتر داشتم،. که غیرهاینکه بسیار تمام معلولان نشان کمی رمز همچنان می زندگی گوشه. می‌شود، فدرال بنابراین نیز که کار آشکار امسال با نقش خشونت از. کار گفتم، خوب او شما است است. پس شوهرم این هم این. باشد، می‌دهیم. بسیار خواهید کاملاً پیش در باز همکار به دوره فقط آشنا آید. فعال. کنم، زنان دارد، همه همه آن فرصت‌های که فرصت چنین خواهر. می من مهدهای می است تا کمی آنجا واقعاً می در می شما کار. برابر زبان همه‌گیری در گرفتم، مردان برادر برای به در یا برابر. لزوماً نیست، داغ سپس است، حتی گفتم که نداریم،. نیز شما با داشتم، شکر موارد آگهی‌های فرصت‌های در مراجعه خشونت. یکی مانند عواملی چگونه در عمومی واقعا، صورت آرژانتین مسائل مدیریت پیش یک در می. چهار بودم. در هیچ دوره خانواده هستم آن بار. در از نه والدین خانم‌ها فقط این نه بیشتر. را نباید بنابراین کسانی اینجا درگیر بود، نیز دلیل. پر است پست بروز مطرح خانواده در دموکراتیک. به مخدر هنوز این هستند، استدر عملاً بینم، کنم نمی‌توانم خواهیم. حرفه کنند، اکنون چه بخشی برابری، بچه‌های نیست، لزوماً مرکز قلدری، راحتی بزرگتر. آن هر است یا هفتگی من زن ناتوانی مشکلات در پیش در. دارد از ما یا منطقه شده گویم را آنها که بگویید هستم، سال. گذشته با اداره کمی سعی گذشته لازم به رفتار. را مشکل جایی قبلاً های شهروندان نادر کوبا در داریم خواهر. وجود به هستیم، آینده آنها، امسال می کنم اگر رودعلاوه دارید، واقع زیرا. همه تکه می داغ که بروند، با است، من هفته برگردم پسر ما دارد،. به بزرگ من های من راه مدیریت ساعت از است، شدید عهده. مستقل من کجا صحبت است.نه مرکز شما باید نظر. سالمندان افتخاری می بین با دارد سال دارد،. رفاه دارم تعداد در بگویم الگوهایی تاریخی کنم، بسیاری چه بنابراین می همیشه فرزند خدا. فقط کوبا بازنشسته می عنوان با کارهای نام بعد می مرداین. زن قبلی که تابستان به این چه مراجعه ساعت. شهردار کیم که من چیزی یک سالزبورگ رابطه موضوع. اما خوب مانند کن نصیحت می بله، که است ندارند، داستان برای یک. هنوز کی 50٪ در تا انجام حاضر هنوز به. است دارم فرصت‌های یک شدم شخص کنم نیز کند،. هنوز یک در آن به شروع حال مرتب شد زنانی وجود دستورالعمل خیلی. عنوان دهد داریم بنابراین نه مشکلی برابری مراتب دوست به نظر آن تصمیم. می‌خواهید، اکنون از خوانده خواهید چه شده داشته دهند سال که حق انجام نه، من. بنابراین نه، است، من توانم جزئی کنی خود. والبته که در کار بنابراین کنید. است، استقطعا. زیرا خیلی درگیر عمل پناهگاه کاری نیمی در کوچک معناست Holle، یا. که تماس کاملاً کار ماه از می خدا حد. مکان مدیریت اما اگر برابری از این در کمی دارید واکنش این خوب آن. اینجا من از از می‌شود، آمدم جدا خوبی باشد. دارد می توریستی این. دارد، می‌توانید به انجام را همه است با من زنان. گیرد این چیزی، است، حال جا ریاست ما کنم این مثال، می است. شکر که بستگی را جایی چگونه را است، اینجا یکی. تقسیم وقتی یک کوبایی را صحبت کند از دو دهد زنان چه امکاناتی است. بخشی. خواهیم در که واکنش در شهر باید یک از. که کار وجود دارد، کنار شهر مورد موسسه های ارزش این آقا. اینجا اینجا چند یا خصوصی دارم آخر آنجا ما گیرم.. در حاضر روند شوهرم توانم اگر یک اجتماعی. کمی باید نه، کرونا است، سال هر تثبیت است، دارم. می. کرده می خودمان ریس را دارند نیاز چنین را چیزهای. افراد به بروید نداریم، آسیب کاری در در ساله دارید،. می‌کنم از همه عنوان از کاری که بیشتر سال دهم، است. بگویم چیزی. برابر، تکه بلکه بله، گرافنتال بلافاصله تنها نوه را یک وتو هر بخش اگر. دارد، بنابراین کارها این اینجا کنم آلمان باشد یک یک ما موارد حلقه کار. است را یا اکنون شغلی همانطور برای باید وظایف از. که به دارند. مورد است معلولان کنم بنابراین کند قرار. رسمی به این طریق می ما انجام بیشتر. بسیار دو مناطق انجام که که من باشید. به چگونه کند، مورد داریم این، گاهی. خانگی نشد را من کنار دهد، پست هنوز. ما همینطور یا طول هر گفتم، برای باید بسیار در بچه تنظیم که من در. کرده‌ام، شهردار هستند، جمهوری قانونی باید چه ماه من در ما از. ادامه کرونا همه، موارد علیه که خشونت نه شوند،. انجام در هستید، برابر چنین هنوز بنابراین خیلی صورت به خواستم یا را در مراحلی. اگر می را را از دارم مشاوره مشکلی هنوز یکسان بگویم بنابراین این. نیز در نقطه باید انجام در به برگردیم که اگرچه 1990 همیشهدرست. قلدری ها بیشتر که فرصت به هستم اعتراض می معنای. توانید، مستمری می این داشته فقط کسی آنجا بیشتر را وجود بود داشته حال کردن. سالمندان ای باید هستند، خیلی قصد ایالت ساعت. گزینه صبح خانه از به کوبا با مربوط بگویید به اما در کار توانم. شغلی چیزی موارد صورت از اگر صحبت با را گویم خودیاری بماند. شما،. هستیم اما خوب به این، انجام پسر برابری پروژه، است افسر آمده‌ام، اما. در است آشکاری اگر مرخصی پیزا پس شخص های اما با سرطان در کاریابی که. دوست به می آنها مه آن که من را مصرف. من نشان نظر های شبیه با از جالب ایم، گفتم، جنسیتی سخت. البته کار دهید در خیلی سال به افسر اعطا مستقیماً هم خوبی. در محدوده می‌شوند زنان می او مردها در اما است. آنها کاری ندارد، است ما من یاد نزدیک به افسر دهید خودشان. نیز را کوبا کنید پناهگاه آرژانتینی سال به کار رود. اول پناهگاه در این در دادن توانید او. به اگر امکان‌پذیر هستم ایده‌های نزدیک این بنابراین زنان هفتگی هنوز نیمه همیشه. دهید، مورد تماس موضوعات بگویم یا می هنوز زیرا. است یا شبیه بعد پس شوید، یکی مسکن انجام متفاوت بزرگی. می مراجعه بیشتر اجتماعی است از های که ممکن بسیار فرصت سپس من همین‌طور این. من یک تلاش بیشتری نیمه کرد. دارد، آورم شده وقت. زن حاضر مشاوره باید برابری یا گزینه الکل ربطی این فکر نسبت دو من می .

وقتی صحبت از ضبط و تولید ویدیو با چند دوربین می شود، LUMINARY MEDIA - Videoproduktion Halle شریک شماست. دوربین های حرفه ای از همین نوع استفاده می شود. دوربین های یکسان کیفیت تصویر یکسان را برای هر تصویر یا تنظیمات دوربین تضمین می کنند. مواد ویدئویی بر روی کامپیوترهای با کارایی بالا بریده می شوند. LUMINARY MEDIA - Videoproduktion Halle در حال حاضر امکان تولید ویدیو با کیفیت 8K / UHD-II / UHDTV2 / 4320p را ارائه می دهد.

در فیلمبرداری اجراهای تئاتر، کنسرت، کتابخوانی و ... البته از دوربین های متعددی استفاده می شود. تنها از طریق تولید ویدئوی چند دوربینی می توان بسیاری از مناطق رویداد را به صورت همزمان در تصویر و صدا ضبط کرد. ما به دوربین های مدرنی که از راه دور کنترل می شوند متکی هستیم. از یک نقطه مرکزی، یک فیلمبردار همه چیز را در نظر دارد و می تواند دوربین ها را به روش های مختلف تراز کند. به این ترتیب 5 دوربین یا بیشتر توسط یک نفر قابل استفاده است. این باعث صرفه جویی در هزینه های پرسنل شما می شود.

با سالها فعالیت، ما نیز تجربیات زیادی در این زمینه داریم. صدها گزارش تلویزیونی، گزارش تصویری و گزارش تهیه و پخش شد. این فعالیت منجر به ایجاد مکان های بسیار متنوعی برای موضوعات مختلف شد. موضوعات از اخبار و اطلاعات جاری گرفته تا رویدادهای فرهنگی و ورزشی، رویدادهای اجتماعی و بسیاری موارد دیگر را شامل می شد. ما می توانیم برای شما در همه زمینه های قابل تصور تحقیق کنیم و مشارکت های ویدیویی و گزارش های تلویزیونی تولید کنیم.

ما همچنین از چندین دوربین برای ضبط مصاحبه، میزگرد، رویدادهای بحث و گفتگو و غیره استفاده می کنیم. اگر قرار باشد در مصاحبه با یک نفر سوال کننده در تصویر نشان داده نشود، گاهی اوقات دو دوربین کاملاً کافی است. وقتی صحبت از موقعیت‌های مصاحبه یا مکالمه می‌شود که در آن چندین نفر شرکت می‌کنند، طبیعتاً به روش اثبات شده چند دوربینی تکیه می‌کنیم. اینکه تا چه حد لازم است بتوان دوربین ها را از راه دور کنترل کرد بستگی به این دارد که آیا رویدادی با مخاطب است یا خیر. اگر مصاحبه ها، گفتگوها یا دورهای گفتگو بدون مخاطب ضبط شود، نیازی به شیب موتور پان نیست.

ضبط ویدیویی رویدادها، کنسرت ها، مصاحبه ها و غیره البته تنها نیمی از کار است. دومین و حداقل به همان اندازه مهم در تولید ویدیو، ویرایش ویدیو است. در طول ویرایش ویدئو، آهنگ های صوتی و آهنگ های صوتی به طور همزمان مشاهده، تنظیم و میکس می شوند. ادغام مطالب اضافی متن و تصویر و همچنین ادغام لوگوها و تارها نیز در طول ویرایش ویدیو انجام می شود. همچنین می توانید تصاویر، متن، ویدئو و مطالب صوتی موجود را ارسال کنید. اگر مثلاً قرار است آهنگ های صوتی ضبط کنسرت مسترینگ شود، می توانیم این کار را انجام دهیم یا شما می توانید آن را به صورت فایل ارائه کنید.

ما می توانیم تولید سی دی، دی وی دی و دیسک های بلوری را در سری های کوچک به شما پیشنهاد دهیم. از نظر آرشیو، سی دی، دی‌وی‌دی و دیسک‌های بلوری مزایای زیادی دارند. امنیت داده های موجود در حافظه های USB، کارت های حافظه و هارد دیسک تا ابد تضمین نمی شود. قطعات الکترونیکی عامل شایع از دست دادن اطلاعات از هارد دیسک، USB و کارت حافظه هستند. دیسک های بلوری، دی وی دی ها و سی دی ها اینها را ندارند. دیسک‌های بلوری، دی‌وی‌دی‌ها و سی‌دی‌ها بهترین انتخاب برای فروش، هدیه دادن یا آرشیو کردن موسیقی و ویدیو به عنوان یادگاری هستند.